4月10日下午，城鄉(xiāng)集團(tuán)人力資源部組織召開(kāi)主題為“創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)形式 服務(wù)企業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型”2023年學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作交流會(huì)。

　　會(huì)議首先進(jìn)行了人力資源業(yè)務(wù)培訓(xùn)，圍繞招聘管理、教育培訓(xùn)、職稱管理、薪酬福利管理、績(jī)效管理、人事管理等方面，從工作要求和業(yè)務(wù)流程入手進(jìn)行深度解讀，進(jìn)一步提升直屬企業(yè)人力資源工作者對(duì)蜀道集團(tuán)和城鄉(xiāng)集團(tuán)人力資源有關(guān)政策和制度規(guī)定的理解和把握，不斷提升工作效率。

　　業(yè)務(wù)培訓(xùn)結(jié)束后，各直屬企業(yè)結(jié)合本公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際和人才培育需求，以“如何開(kāi)展好2023年學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作”為課題進(jìn)行了討論和交流。會(huì)上，城鄉(xiāng)集團(tuán)人力資源部部長(zhǎng)蔡雪梅針對(duì)各直屬企業(yè)如何建設(shè)學(xué)習(xí)型組織提出了建設(shè)性意見(jiàn)：要統(tǒng)籌思考如何搭建人才培養(yǎng)體系，用好內(nèi)外部培訓(xùn)資源，突出業(yè)務(wù)培訓(xùn)重點(diǎn)，創(chuàng)新培訓(xùn)形式，打造培訓(xùn)品牌，推動(dòng)內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)行課程開(kāi)發(fā)與案例萃取，為城鄉(xiāng)集團(tuán)2023年教育培訓(xùn)工作及人才培養(yǎng)等工作提出了思路、明確了方向，推動(dòng)各級(jí)人力資源工作更好地服務(wù)于城鄉(xiāng)集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展和高質(zhì)量發(fā)展。

　　城鄉(xiāng)集團(tuán)本部人力資源部負(fù)責(zé)人，各直屬企業(yè)人力資源部負(fù)責(zé)人及相關(guān)工作人員40余人參加會(huì)議。